Trygg AI i HR

Reglerna, riskerna och möjligheterna att ha koll på

AI är på väg in i varje del av HR-arbetet, från rekrytering och onboarding till lön, kompetensförsörjning och offboarding.

Men vem har egentligen koll på vad som är tillåtet?

EU AI Act, GDPR och arbetsrätten ställer nya krav på hur AI får användas i arbetslivet. När AI börjar påverka beslut om människor är det ofta HR som förväntas kunna svaren.

Under detta event får du svar på just det. På 4 timmar får du koll på de regler som redan nu påverkar hur AI får användas i HR. Vi går igenom vad AI Act, GDPR och arbetsrätten innebär i praktiken, med exempel från rekrytering, onboarding, lön, anställningsvillkor och kompetensförsörjning.

Det handlar inte om stora framtidsspaningar, utan om frågorna som HR behöver kunna hantera här och nu. Vad är tillåtet? Var går gränserna? Och hur använder man AI utan att riskera fel beslut, diskriminering eller bristande kontroll?

Det här går du härifrån med:

  • Vad AI Act innebär för HR i praktiken och vad du behöver göra nu
  • Hur du kan använda AI i rekrytering utan att öka risken för diskriminering eller felaktiga automatiserade beslut
  • Vad som gäller vid onboarding och offboarding
  • Reglerna kring lön, förmåner och anställningsvillkor när AI är inblandat
  • Hur du bygger en personalstrategi och kompetensförsörjning som håller juridiskt
  • Vilka frågor HR behöver ställa innan AI-verktyg köps in eller börjar användas

Mellan programpunkterna får du också ta del av utvalda AI-lösningar på scen. Det blir konkreta exempel på hur AI redan kan användas i HR-arbetet, och vad du behöver tänka på innan verktygen blir en del av din organisation.

Fullständigt program och talare presenteras inom kort.


📅  När: 22 oktober, kl. 08:00-12:00

📍 Var: Magnus Ladulåsgatan 1, Södermalm i Stockholm (På Gamestreet 1)

För vem? HR och ledare

Eventet är kostnadsfritt.


OneLab bjuder på hälsokontroll under eventet!

När du anmäler dig till eventet kan du även välja att göra en kostnadsfri hälsokontroll från OneLab, till ett värde av 2 500 kr. Provtagningen genomförs på plats av sjuksköterskor, och efteråt får du återkoppling på dina värden med kommentarer från legitimerad läkare.

Program

08:00

Inledning

08:15

AI Act: det nya regelverket

08:30

AI-pitch

08:40

Personalstrategi, personalbehov & kompetens

09:10

AI-pitch

09:20

Rekrytering

09:50

AI-pitch

10:00

On- & offboarding

10:30

AI-pitch

10:40

Löner & anställningsvillkor: förmåner, villkor & arbetsrätt

11:10

AI-pitch

11:20

Avslutning & mingel

Ses vi den 22 oktober?

Varmt välkommen till en förmiddag om regler, risker och möjligheter med AI i HR. Du får konkreta insikter, praktiska exempel och bättre koll på vad som faktiskt gäller när AI blir en del av HR-arbetet.

Vi ses kl. 08:00 på GameStreet 1, Magnus Ladulåsgatan 1 på Södermalm.

Eventet är kostnadsfritt, men antalet platser är begränsat.

Organisatörer